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【保就業計劃2022懶人包】6大更新條件一覽:僱員月薪無上限!自僱人士+兼職+散工皆受惠!

【保就業計劃2022懶人包】6大更新條件一覽:僱員月薪無上限!自僱人士+兼職+散工皆受惠!

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By Haitaeng on 08 Apr 2022
Digital Editor

政府日前宣布「保就業計劃2022」6大更新條件,包括不設僱員月薪上限、兼職和散工可申請半額資助,同時涵蓋持有强積金戶口的自僱人士及65歲人士等,預計於4月内開始接受申請。一文睇清保就業計劃2022懶人包,了解申請時間、申請資格等改善措施詳情~(持續更新)

「保就業計劃2022」作出6大更新條件~Photo from FB@Bran Hong Kong

·保就業計劃2022 | 6大更新條件

新一輪計劃的主要受惠對象為中小企業,希望能減輕僱主在薪酬支出的負擔,避免出現大量企業裁員甚至倒閉的情況。合資格的僱主獲發2022年5至7月的工資補貼,是次資助金額增至390億元,預計惠及174萬僱員。

1.僱員月薪不設上限

2.容許僱主選擇以「2020保就業」的僱員數據或2021第四季實際聘用人數申請

3.受惠僱員人數上限放寬至1,000人

4.剔除名單改為受限名單,名單中的行業限最多申請100人

5.為兼職、散工設立半額資助

6.涵蓋自僱人士、65歲以上人士,但須擁有强積金戶口

「保就業計劃2022」不設合資格僱員月薪上限。Photo from 政府新聞處

·保就業計劃2022 | 申請日期

立法會財務委員會預計於4月12日審批「保就業計劃2022」所需撥款,當局目標為4月下旬開始接受申請,實際日期有待公布。申請期為兩個星期,並於5月向首批成功申請者發放資助。

·保就業計劃2022 | 申請資格

-資助須用於僱員的工資上
-獲補助的僱員須有强積金戶口
-資助期間不得聘用少於提出資助的僱員數目
-僱員申請上限為1,000人
-「受限名單」內企業,僱員申請上限為100人

容許僱主可選擇以「2020保就業」數據,或2021年第四季實際聘用人數,作申請「保就業計劃2022」。Photo from 政府新聞處

·保就業計劃2022 | 僱主申請獲資助僱員人數

新一輪計劃中,容許僱主選擇以「2020保就業」數據,或2021年第四季實際聘用人數作申請,但後者審批所需時間會較長,換言之發放補貼時間約遲至少4個星期。

·保就業計劃2022 | 兼職、散工可申請半額資助

新一輪計劃增設半額資助,月薪低於8,000的兼職、散工人士及有參與强積金計劃的臨時僱員,均可申請一半工資補貼。

·保就業計劃2022 | 涵蓋自僱人士、65歲以上僱員

新一輪計劃涵蓋自僱人士、65歲以上僱員,但須擁有强積金戶口方可獲得補貼。

「保就業計劃2022」將原本的「剔除名單」改名為「受限名單」。Photo from 政府新聞處

·保就業計劃2022 | 最新受限名單

政府綜合各方意見後,將原本的「剔除名單」改名為「受限名單」。名單上的相關企業均可申請補助,但申請僱員人數上限不能超過100名僱員。

-超級市場、便利店
-藥房和藥行
-企業與消費者間的電子商貿平台(包括產品銷售、餐飲訂購、車輛預約)
-物業管理、清潔、保安
-保險、銀行、證券、強積金、資產管理、託管及信託
-本地速遞及派送服務
-公共事業公司(包括電力公司、煤氣公司、石油氣公司、油公司、電訊服務公司)
-主題公園
-私家醫院、私營醫療集團及醫務化驗所
-建造業總承建商(不包括裝飾維修保養工程)
-地產發展商
-地產代理商
-外判人力資源公司

·保就業計劃2022 | 主要資助範圍

最多可就1,000名僱員申請補貼~

-被勒令關閉的處所
-經營受限制的餐飲處所
-沒有初步剔除的零售店
-進出口貿易及批發
-專業及商用服務
-非政府資助的教育、社會及個人服務
-運輸業
-製造業
-其他

·保就業計劃2022 | 查詢途徑

電話:1836122

保就業計劃網站:https://www.ess.gov.hk/zh/

Text: HolidaySmart Editorial

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